每隔一两天评论都上万干嘛这样领域全范围甚是遗憾所以，他们不想给老师们“静养”的机会，他们“等”不及了，他们急着出成绩、出政绩。哪怕一次又一次地伤害老师，伤害学生，他们不在乎，因为师生在他们眼里只是工具，中国工具多，不值钱。

Sunshine lucky~：#壹堆饭#万能的一度菌啊，能不能告诉我为什么同样的一条朋友圈，带上自拍点赞的人数怎么比不带自拍的多辣么多。

核心价值观与文化，公司有针对这两者的可衡量的管理。每年的组织氛围调查，会面向每一位员工，了解大家对核心价值观的看法，对组织的文化建设等反馈，为的是了解大家意见，促进部门与公司改进。大家要习惯这样的改进反馈方式。